Ciclo de charlas sobre No Discriminación y Derechos Fundamentales llega a Concepción

Publicado el 30 Nov 2018, En #Asuntos Legales #sostenibilidad

Concepción.- El jueves 29 de noviembre, las áreas RSE y Asuntos Legales desplegaron el ciclo de charlas sobre Derechos Fundamentales y No Discriminación hasta la sucursal de Concepción, que tuvo una gran convocatoria de personal de staff, administrativos y operación.

Este ciclo de charlas tiene por objetivo difundir la cultura de la diversidad, así como los alcances de un acoso laboral y/o sexual y cuáles son los canales de denuncias y procedimientos que existen en Securitas para su abordaje, toda vez que es de real importancia disponer de un procedimiento eficaz para recibir e investigar denuncias internas.

“La experiencia ha demostrado que las organizaciones que disponen de un canal de denuncias están mejor preparadas para detectar irregularidades e incumplimientos a la normativa interna. Por esta razón reforzamos el procedimiento de gestión de denuncias en materias de vulneración de derechos fundamentales y acoso laboral y sexual”, comentó Sandra Martínez, jefa de Asuntos Legales y quien lidera las charlas sobre Derechos Fundamentales.

Por su parte, Claudia Olguín, jefa de RSE y quien lidera las charlas de No Discriminación, sostuvo que “el propósito es llegar a la administración a nivel país, con el mensaje de enfrentar los desafíos actuales en materia de diversidad e inclusión, haciendo foco en avanzar hacia una cultura de no discriminación”. Esta propuesta apunta a favorecer la implementación del programa Diversidad e Inclusión para Securitas Chile, especialmente, para informar nuestra agenda de género

Securitas Concepción es, después de Santiago, la sucursal más grande del país con 1.040 colaboradores, de acuerdo con la última información publicada en el Reporte de Sustentabilidad de Securitas Chile 2017.